Conhecer e discutir as melhores práticas de um programa de Compliance e de Integridade que visam garantir não só a conformidade nas atividades, mas principalmente a criação e a consolidação de uma cultura organizacional fundamentada na ética e nos demais valores que sustentam a identidade da sua organização. O Curso foi pensado para quem precisa
aperfeiçoar ou implementar um programa de compliance, mas tem dúvidas sobre a melhor abordagem prática.

Programa

Parte I

Conceitos: Visão holística do Compliance.

Parte II

Prática: Os Pilares do Programa de Compliance
1º Pilar: Suporte da alta administração;
2º Pilar: Análise de risco e Controles Internos;
3º Pilar: Políticas e Procedimentos de Compliance;
4º Pilar: Gestão de Terceiros e Due Diligence;
5º Pilar: Gestão da Ética: Canais de Denúncias; Investigações Internas; Comitê de Ética;
6º Pilar: Comunicação e Treinamento;
7º Pilar: Revisão Periódica e Auditoria

Parte III

Dinâmica em grupo: Casos Práticos: Entender e discutir os casos polêmcos de compliance de forma a ter uma noção real e prática do que acontece no dia a dia das organizações. Essa vivência contribui para a implementação de melhorias em seu próprio programa de compliance.

A quem destina:

Profissionais de Compliance, Direito, Recursos Humanos, entre outros, que tenham entre as suas funções criar ou gerenciar um programa de Compliance, assim como aqueles profissionais que desejam entrar nesse novo mercado de trabalho, e demais interessados que desejam ampliar seus conhecimentos sobre o tema do curso.

Instrutora

Tatiana Regiani

Mestre em Competitividade pela FGV/EAESP, advogada e fundadora da empresa Tregi – Governança e Integridade.

Conselheira de Administração e Fiscal independente em empresas de capital aberto e fechado.

Possui mais de 20 anos de experiência em grandes empresas nacionais e internacionais, de diversos setores, tendo atuado nas áreas de Governança Corporativa, Compliance, Gestão de Riscos, Controles Internos, Anticorrupção, Jurídico e Sustentabilidade.

Coautora do livro “Governança Corporativa em Foco – Inovações e tendências para a sustentabilidade das organizações”, publicado pela Editora Saint Paul, e de três publicações lançadas pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC): “Boas Práticas para Reuniões do Conselho de Administração”, “Boas Práticas para Secretaria de Governança” e “Boas Práticas de Governança Corporativa para Sociedades de Economia Mista”.